W wyniku nowelizacji do art. 11 ustawy o PIP dodano pkt 6a, który rozszerza kompetencje Państwowej Inspekcji Pracy o możliwość nakazania wykonania badań i pomiarów czynników szkodliwych oraz uciążliwych w środowisku pracy w przypadku:
- naruszenia trybu, metod, rodzajów lub częstotliwości wykonania tych badań i pomiarów albo
- konieczności stwierdzenia wykonywania pracy w szczególnych warunkach.
Dla pracodawców objętych takim nakazem oznacza to zwiększenie kosztów, ponieważ to oni będą zobowiązani sfinansować badania i pomiary.
W przypadku nieumieszczenia w ewidencji pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, za których jest przewidziany obowiązek opłacania składek na FEP, pracownikowi przysługuje skarga do Państwowej Inspekcji Pracy.
- art. 11 pkt 6a ustawy z dnia 13 kwietnia 2007 r. o Państwowej Inspekcji Pracy (Dz.U. nr 89, poz. 589 ze zm.),
- art. 1 oraz art. 5 ustawy z 9 czerwca 2011 r. o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. nr 142, poz. 829).
specjalista w zakresie ubezpieczeń społecznych









Komentarze (0)