Narzędzia:
Świadczenie rehabilitacyjne jest przyznawane na wniosek pracownika.(...) W celu przyznania pracownikowi świadczenia rehabilitacyjnego niezbędne są następujące dokumenty: wniosek o świadczenie rehabilitacyjne na formularzu ZUS Np-7, zaświadczenie o stanie zdrowia na druku
Waloryzacja polega na podwyższeniu wysokości podstawy wymiaru świadczenia o pewien wskaźnik.(...) Odpowiedź: Waloryzacji dokonuje się tylko raz w okresie, na który przedmiotowe świadczenie zostało przyznane.(...) Podstawa prawna: art. 19 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jednolity: Dz.U. z 2010 r. nr 77, poz. 512
Odpowiedź: Pełnienie funkcji w komisji wyborczej za wynagrodzeniem skutkuje odebraniem prawa do świadczenia rehabilitacyjnego.(...) Podstawa prawna: art. 17 ust. 1 w zw. z art. 22 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2014 r. poz. 159).
Oznacza to, że tym samym utraci prawo do świadczenia wychowawczego 500+. Zapamiętaj!(...) Jeżeli tak się stanie świadczenie wychowawcze 500+ nie będzie przysługiwało od miesiąca następującego po miesiącu, w którym obywatel Ukrainy wyjechał z Polski.
Odpowiedź: Jeżeli w wyniku kontroli prawidłowości wykorzystywania świadczenia rehabilitacyjnego pracodawca stwierdzi, że pracownik wykonuje w okresie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego pracę zarobkową(...) lub wykorzystuje okres, na który przyznane zostało świadczenie rehabilitacyjne, w sposób niezgodny z jego celem, świadczenie rehabilitacyjne nie przysługuje za miesiąc kalendarzowy, w którym fakt ten
Zleceniobiorca powinien kierować się wskazówkami zleceniodawcy tylko i wyłącznie co do sposobu świadczonej usługi.(...) Jest to okres ubezpieczenia, a więc zostanie zaliczony jako staż pracy do każdego świadczenia, o które będzie Pani ubiegała się w ZUS.(...) Z racji ostatnio wykonywanej pracy na podstawie umowy zlecenia nie mogłaby Pani również przejść na świadczenie przedemerytalne, ponieważ ta grupa świadczeń jest przewidziana dla osób będących ostatnio
Do celów obliczenia świadczenia rehabilitacyjnego podstawa wymiaru zasiłku chorobowego podlega waloryzacji.(...) Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje w wysokości 90% podstawy wymiaru zasiłku chorobowego przez pierwsze trzy miesiące (90 dni) oraz 75% podstawy za pozostały okres jego pobierania.(...) Podstawa prawna: art. 19 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jedn.: Dz.U. z 2014 r. poz. 159), obwieszczenie Prezesa
Podobnie będzie z podstawą wymiaru świadczenia rehabilitacyjnego.(...) Podstawa prawna: art. 19, art.36, art.46, art.47 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (tekst jednolity: Dz.U. z(...) Podstawę wymiaru świadczenia rehabilitacyjnego stanowi podstawa wymiaru zasiłku chorobowego, poprzedzającego to świadczenie, zwiększona ewentualnie o wskaźnik waloryzacji, określony na dany kwartał w komunikacie
rehabilitacyjnego, należy pracownikowi wypłacić świadczenie rehabilitacyjne zgodnie z datami wskazanymi w decyzji i w określonej w decyzji wysokości.(...) Okres nieobecności w pracy od dnia 22 listopada należy potraktować jako nieobecność usprawiedliwioną niepłatną i dopiero z chwilą otrzymania decyzji z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych o ustaleniu prawa do świadczenia(...) Zasiłek chorobowy przysługuje przez okres trwania niezdolności do pracy z powodu choroby lub niemożności wykonywania pracy z przyczyn określonych w ustawie o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego
.: Ile obecnie wynosi limit zwolnienia podatkowego na świadczenia socjalne Dlaczego opłaca się pracodawcy przyznanie pracownikowi zapomogi Wartość tego świadczenia można objąć przedmiotowym zwolnieniem(...) Czytaj także: Poznaj odpowiedzi na 8 pytań o świadczenie „Dobry start” Jednak warto rozważyć możliwość zastosowania innego zwolnienia do podatku, czyli z art. 21 ust. 1 pkt 26 ustawy o PIT.(...) Działalność socjalna to (art. 2 pkt 1 ustawy o ZFŚS): usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, opieki nad dziećmi
Jeżeli odszkodowanie jest niższe od odprawy pośmiertnej, pracodawca jest obowiązany wypłacić rodzinie kwotę stanowiącą różnicę między tymi świadczeniami (art. 93 Kodeksu pracy).(...) Powiązane porady i dokumenty: Świadczenia po zmarłym pracowniku – kto otrzyma odprawę pośmiertną, zasiłek oraz wynagrodzenie za urlop Odprawa pośmiertna – jak uzupełnić kwotę premii dla potrzeb obliczenia(...) odprawy Jak rozliczyć świadczenie pracy w dniu wypadku przy pracy Wypadek przy pracy podczas pracy zdalnej – sprawdź odpowiedzialność pracodawcy Świadczenia pracownicze – zwolnienia składkowe i zwolnienia
Stąd potrzeba wprowadzenia nowych regulacji proponowanych w projekcie ustawy o świadczeniu odszkodowawczym przysługującym w razie wypadków i chorób pozostających w związku z warunkami lub właściwościami(...) Świadczenie odszkodowawcze Projekt określa m.in. zasady przyznawania świadczeń odszkodowawczych przysługujących funkcjonariuszom oraz członkom rodzin zmarłych funkcjonariuszy tych służb, w razie wypadku(...) Funkcjonariusz będzie pozbawiony prawa do świadczenia odszkodowawczego: w razie wypadku lub choroby, których wyłączną przyczyną było udowodnione przez jednostkę organizacyjną umyślne albo rażąco niedbałe
Odpowiedź: Dodatek za wysługę lat powinien być wliczony w podstawę świadczenia rehabilitacyjnego, chyba że postanowienia układów zbiorowych pracy lub przepisy o wynagradzaniu stanowią, że jest on wypłacany(...) Świadczenie rehabilitacyjne - dla pracownika, który rokuje odzyskanie zdolności do pracy Ubezpieczonemu (np. pracownikowi), który po wyczerpaniu zasiłku chorobowego nadal jest niezdolny do pracy, a którego(...) Ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa przewiduje następujące świadczenia przysługujące z tytułu choroby i macierzyństwa: zasiłek chorobowy, świadczenie
Pamiętajmy, że poza świadczeniem rehabilitacyjnym, świadczenia chorobowe tytułu wypadku w drodze do lub z pracy wynoszą 100% podstawy ich wymiaru.(...) Czytaj także: Jak rozliczyć świadczenie pracy w dniu wypadku przy pracy Przykład 1 Pracownica uzyskała informację, że współmałżonek nie zdąży odebrać dziecka z przedszkola.(...) .: Kiedy świadczenia wypadkowe nie są wypłacane z ubezpieczenia wypadkowego Jak rozliczać wypadek w pierwszym miesiącu zatrudnienia Kiedy świadczenia wypadkowe nie są wypłacane z ubezpieczenia wypadkowego
Ze statystyk wynika, że wśród osób, które uzyskały prawo do świadczenia, aż 83 proc. stanowią osoby inne niż rodzice dzieci niepełnosprawnych.(...) Od stycznia 2010 r. liczba osób ubiegających się o to świadczenie gwałtownie wzrosła, co wynikało także ze zniesienia kryterium dochodowego warunkującego prawo do jego przyznania.(...) Podstawa prawna: projekt ustawy o zmianie ustawy o świadczeniach rodzinnych oraz niektórych innych ustaw - zatwierdzony na posiedzeniu Rady Ministrów w dniu 28 maja 2012 r.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas