Narzędzia:
Termin wypłaty i podstawa wyliczenia wysokości nagrody jubileuszowej nauczyciela Nauczyciel pracuje nieprzerwanie od 20 sierpnia 1977 r.(...) Nagrodę jubileuszową należy wypłacić nauczycielowi 31 sierpnia 2007 r. Podstawę obliczenia nagrody jubileuszowej stanowi zatem wynagrodzenie sierpniowe.(...) Nagroda jubileuszowa przysługuje nauczycielowi za 20, 25, 30, 35 oraz 40 lat pracy. Nauczyciel nabywa prawo do nagrody jubileuszowej w dniu, w którym upływa okres uprawniający do nagrody.
Odpowiedź: Okres stanu nieczynnego powinien zostać wliczony do okresów uprawniających do nagrody jubileuszowej.(...) Nagroda jubileuszowa przysługuje po upływie okresu uprawniającego do tej nagrody Prawo do nagrody jubileuszowej nauczyciele nabywają w dniu, w którym upływa okres uprawniający do tej nagrody.(...) Nagroda powinna zostać wypłacona nauczycielowi niezwłocznie po nabyciu do niej prawa. 1.
Odpowiedź: W sytuacji, gdy nagroda jubileuszowa wypłacana jest we wrześniu, w podstawie nagrody uwzględnia się wynagrodzenie przysługujące nauczycielowi w tym miesiącu. 1.(...) W podstawie wynagrodzenie przysługujące w dniu nabycia prawa do nagrody lub w dniu jej wypłaty Nauczyciel nabywa prawo do nagrody jubileuszowej w dniu, w którym upływa okres uprawniający go do tej nagrody
Odpowiedź: Gratyfikacja jubileuszowa podlega potrąceniom według tych samych zasad co wynagrodzenie za pracę.(...) wynagrodzenie należy rozumieć szeroko, zaliczając do niego nie tylko stałe, ale również zmienne jego elementy (o charakterze obowiązkowym i dobrowolnym), np. premie, dodatki i nagrody (w tym nagrody jubileuszowe(...) Uwzględniając powyższe wyjaśnienia, należy stwierdzić, że potrącenie niealimentacyjne od łącznej kwoty wynagrodzenia za pracę i nagrody jubileuszowej nie może przekroczyć 1/2 kwoty netto pensji i jubileuszówki
na następną nagrodę, np. przedstawiła świadectwo pracy z zakładu pracy, którego wcześniej nie mogła odnaleźć, to taka nagroda jubileuszowa nie stanowi podstawy wymiaru składek, mimo iż została wypłacana(...) Odpowiedź: Zgodnie z interpretacją ZUS jeśli pracownica nabyła prawo do narody jubileuszowej po 3 latach i 8 miesiącach od nabycia prawa do poprzedniej nagrody, ponieważ w czasie 5-letniego okresu oczekiwania(...) Z podstawy wymiaru składek są wyłączone nagrody jubileuszowe (gratyfikacje), które według zasad określających warunki ich przyznawania przysługują pracownikowi nie częściej niż co 5 lat.
Odpowiedź: Jeżeli pracodawca ustala kwotę nagrody jubileuszowej według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy, to wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego(...) Kwotę nagrody jubileuszowej oblicza się zazwyczaj według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy (tak jest np. w przypadku nagród jubileuszowych dla pracowników
Nagroda jubileuszowa u pracodawców prywatnych nie jest świadczeniem powszechnym. O jej ustanowieniu, a także zasadach nabywania do niej prawa, decydują poszczególni pracodawcy.(...) Odpowiedź: Jeżeli przepisy wewnątrzzakładowe nie stanowią, że przy ustalaniu prawa do nagrody jubileuszowej wlicza się okresy zatrudnienia w przeliczeniu na pełny etat (proporcjonalnie do wymiaru zatrudnienia
Odpowiedź: W przedstawionym stanie faktycznym pracownik nabył prawo do nagrody jubileuszowej.
Dyrektorowi będącemu kierownikiem samodzielnego publicznego zakładu opieki zdrowotnej nie przysługuje nagroda jubileuszowa.(...) SPZOZ, zatem nie ma prawnej możliwości przyznania osobom zatrudnionym na tym stanowisku nagrody jubileuszowej.(...) Ustawa wprawdzie przewiduje możliwość przyznania niektórym osobom objętym jej zakresem działania świadczeń dodatkowych, w postaci m.in. nagród jubileuszowych, jednakże uprawnienie to nie dotyczy kierowników
A zatem, jeśli nagroda jubileuszowa będzie wypłacona we wrześniu, jej wysokość wyniesie 2.570, 07 zł (75% z sumy wynagrodzenia zasadniczego, dodatku stażowego 19% oraz dodatku funkcyjnego 30%).(...) Nagrodę oblicza się jak ekwiwalent za urlop… Podstawę obliczenia nagrody jubileuszowej pracownika samorządowego stanowi wynagrodzenie przysługujące pracownikowi w dniu nabycia prawa do nagrody, a jeżeli(...) Odpowiedź: Przy obliczaniu nagrody zbędne jest przeliczanie wynagrodzeń z użyciem współczynnika urlopowego. Dodatek stażowy należy przyjąć do podstawy wymiaru w kwocie z dnia wypłaty nagrody. 1.
Z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wyłączone są nagrody jubileuszowe (gratyfikacje), które według zasad określających warunki ich przyznania przysługują pracownikowi nie częściej niż(...) Odpowiedź: Mimo że od wypłacenia pierwszej nagrody (z tytułu 20 lat stażu pracy) nie upłynęło 5 lat, nagroda za 25 lat stażu pracy nie podlega oskładkowaniu.
Odpowiedź: Wśród wyłączeń ze składek wymienia się nagrody jubileuszowe, które według zasad określających warunki ich przyznawania przysługują pracownikowi nie częściej niż co 5 lat.(...) Do podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne nie zalicza się również nagrody jubileuszowej wypłaconej pracownikowi po okresie krótszym niż pięć lat od nabycia prawa do poprzedniej nagrody, z
Odpowiedź: Nie, w przedstawionej sytuacji wypłaconego dodatku nie należy ujmować w podstawie obliczenia nagrody jubileuszowej. W jednostkach sektora publicznego wypłacane są nagrody jubileuszowe.
Udokumentowanie prawa do nagrody jest obowiązkiem pracownika Nauczycielowi za wieloletnią pracę przysługuje nagroda jubileuszowa.(...) Odpowiedź: W opisanym przypadku nie ma podstaw prawnych do wypłaty nagrody jubileuszowej. Może ona być wypłacona wyłącznie pracownikowi - czyli osobie aktualnie pozostającej w stosunku pracy. 1.
Copyright © 2024 Wszelkie prawa zastrzeżone
2024 © Wiedza i Praktyka sp. z o.o.
Obserwuj nas