Czy pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim dłuższym niż 30 dni i kierujemy go na badania kontrole, lecz przychodnia nie pracuje z powodu urlopu (między świętami), to czy w takim przypadku pracownik ma nieobecność usprawiedliwioną niepłatną czy może wypisać urlop?
Przeczytaj też:
Czy pracownikowi przysługuje dzień wolny na badania lekarskie? Czy jeśli wykonał badania na urlopie należy mu jeden dzień za to badanie oddać? Czy po badaniach pracownicy wracają do pracy, jeśli trwało ono krócej?
Przeczytaj też: