http://www.portalkadrowy.pl/?iid=146401 Ochrona rodzicielstwa - Portal Kadrowy Portal Kadrowy Copyright Wydawnictwo Wiedza i Praktyka Ochrona rodzicielstwa - Portal Kadrowy 144 31 http://www.portalkadrowy.pl/?iid=146401 http://www.portalkadrowy.pl/gui/ik/gfx/rsslogo.gif pl Rozwiązanie umowy z kobietą w ciąży w razie braku organizacji związkowej w zakładzie pracy http://www.portalkadrowy.pl/porady/rozwiazanie-umowy-z-kobieta-w-ciazy-w-razie-braku-organizacji-zwiazkowej-w-zakladzie-pracy-187198 W sytuacji, gdy u pracodawcy nie działa zakładowa organizacja związkowa, bądź taka organizacja funkcjonuje, ale nie reprezentuje interesów pracownicy, dopuszczalne jest rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia w okresie ciąży pracownicy. redakcja@portalkadrowy.pl () Thu, 25 Sep 2008 10:58:54 +0200 Ochrona rodzicielstwa http://www.portalkadrowy.pl/porady/rozwiazanie-umowy-z-kobieta-w-ciazy-w-razie-braku-organizacji-zwiazkowej-w-zakladzie-pracy-187198 Wypowiedzenie umowy o pracę z przyczyn niedotyczących pracowników w trakcie urlopu macierzyńskiego (orzeczenie z omówieniem) http://www.portalkadrowy.pl/porady/wypowiedzenie-umowy-o-prace-z-przyczyn-niedotyczacych-pracownikow-w-trakcie-urlopu-macierzynskiego-orzeczenie-z-omowieniem-179117 Okresu urlopu macierzyńskiego nie zalicza się do okresu urlopu trwającego co najmniej 3 miesiące (nie sumuje się z okresem innego urlopu), w czasie którego dopuszczalne jest wypowiedzenie stosunku pracy z przyczyn niedotyczących pracowników w sytuacjach, o których mowa w art. 41 Kodeksu pracy (art. 5 ust. 5 pkt 1 w opozycji do art. 5 ust. 3 ustawy z 13 marca 2003 r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników). redakcja@portalkadrowy.pl () Thu, 31 Jan 2008 14:43:18 +0100 Ochrona rodzicielstwa http://www.portalkadrowy.pl/porady/wypowiedzenie-umowy-o-prace-z-przyczyn-niedotyczacych-pracownikow-w-trakcie-urlopu-macierzynskiego-orzeczenie-z-omowieniem-179117 Rozwiązanie umowy o pracę przez pracownicę, która nie wiedziała, że jest w ciąży (orzeczenie z omówieniem) http://www.portalkadrowy.pl/porady/rozwiazanie-umowy-o-prace-przez-pracownice-ktora-nie-wiedziala-ze-jest-w-ciazy-orzeczenie-z-omowieniem-178650 Pracownica, która nie wiedząc, że jest w ciąży, złożyła oświadczenie woli zmierzające do rozwiązania umowy o pracę, może się uchylić od skutków tego oświadczenia niezależnie od tego, czy błąd został wywołany przez pracodawcę, czy wiedział on o błędzie lub mógł go z łatwością zauważyć. redakcja@portalkadrowy.pl () Sun, 20 Jan 2008 11:23:27 +0100 Ochrona rodzicielstwa http://www.portalkadrowy.pl/porady/rozwiazanie-umowy-o-prace-przez-pracownice-ktora-nie-wiedziala-ze-jest-w-ciazy-orzeczenie-z-omowieniem-178650