Twoja firma zmieniła siedzibę lub nazwę? A może to pracownik się przeprowadził lub zmienił nazwisko? Sprawdź, czy takie i inne zmiany pociągają za sobą konieczność aktualizacji danych zawartych w umowie o pracę!
Porady
- Zmiana nazwy pracodawcy a obowiązek zmiany umów o pracę Anna Zajączkowska 28.07.2010
- Zmiana miejsca wykonywania pracy poza granice Polski a obowiązki pracodawcy Joanna Poznalska 10.06.2008
- Zmiana siedziby spółki akcyjnej a obowiązki informacyjne działu ds. personalnych Ewa Dziem 29.04.2008 archiwalny
- Zmiana adresu siedziby pracodawcy a miejsce wykonywania pracy w umowach o pracę Ewa Dziem 22.01.2008
- Zmiana siedziby pracodawcy a postanowienia umów o pracę Monika Wacikowska 15.01.2008
- Zmiana nazwiska pracownika w związku z zawarciem małżeństwa a umowa o pracę Joanna Brylak 6.11.2007
- Zmiana adresu siedziby firmy a zmiana miejsca pracy w umowach Monika Wacikowska 5.09.2007
- Zmiana miejsca zamieszkania pracownika a konieczność zmiany umowy o pracę Jan Lis 9.08.2007
- Zmiana nazwy pracodawcy a przejście zakładu pracy na nowego pracodawcę Bartosz Miszewski 17.07.2007
- Zmiana umowy na czas nieokreślony w umowę na czas określony oraz rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia przez pracownika Iwona Jaroszewska-Ignatowska 12.07.2007
- Zmiana nazwy stanowiska pracy ze „specjalisty” na „kierownika” Iwona Jaroszewska-Ignatowska 5.07.2007
Więcej
