Porady

• Choroba pracownika zatrudnionego na zastępstwo a możliwość wypowiedzenia mu umowy o pracę Anna Zajączkowska 23.11.2011
• Wyczerpanie okresu zasiłkowego przez pracownika z przyznanym prawem do renty a moment rozwiązania umowy bez wypowiedzenia Katarzyna Pietruszyńska 21.06.2011
• Moment rozwiązania stosunku pracy z pracownikiem niezdolnym do pracy z powodu długotrwałej choroby, gdy pracownik kilka lat wcześniej pracował już u tego pracodawcy Katarzyna Pietruszyńska 23.03.2011
• Możliwość udzielenia urlopu wypoczynkowego i rozwiązania umowy o pracę w okresie oczekiwania na decyzję ZUS w sprawie świadczenia rehabilitacyjnego Małgorzata Lenarczyk-Brachet 17.02.2010
• Zatrudnienie nowego pracownika w miejsce długo nieobecnego pracownika a możliwość rozwiązania z chorującym umowy o pracę Bartosz Kozłowski 27.01.2010
• Oczekiwanie na decyzję ZUS w sprawie przyznania świadczenia rehabilitacyjnego a możliwość rozwiązania umowy z pracownikiem Katarzyna Pietruszyńska 19.11.2009
• Zwolnienie lekarskie dla pracownika pobierającego rentę z tytułu niezdolności do pracy a możliwość rozwiązania umowy o pracę Małgorzata Lenarczyk-Brachet 4.11.2009
• Urlop bezpłatny po długotrwałej nieobecności a termin rozwiązania umowy bez wypowiedzenia Katarzyna Pietruszyńska 21.10.2009
• Odzyskanie zdolności do pracy po upływie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego a możliwość rozwiązania umowy Katarzyna Wrońska-Zblewska 2.09.2009
• Możliwość rozwiązania umowy po upływie 2 miesięcy pobierania świadczenia rehabilitacyjnego Małgorzata Lenarczyk-Brachet 1.07.2009
• Rozwiązanie umowy z powodu długotrwałej choroby pracownika zatrudnionego w pracodawcy krócej niż 6 miesięcy Małgorzata Lenarczyk-Brachet 17.06.2009
• Długotrwała choroba pracownika-emeryta a dopuszczalny termin rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia Katarzyna Wrońska-Zblewska 3.06.2009
• Rozwiązanie umowy o pracę w związku z wyczerpaniem zasiłku chorobowego a prawo do odprawy rentowej Bartosz Miszewski 27.05.2009
• Przyznanie prawa do renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy a możliwość rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracodawcę Ewa Dziem 20.05.2009
• Przedłużająca się choroba a możliwość rozwiązania umowy o pracę z nieobecnym pracownikiem Ewa Dziem 6.05.2009
• Długotrwała nieobecność pracownika w pracy spowodowana wypadkiem przy pracy a możliwość rozwiązania umowy Cecylia Bodek 4.02.2009
• Przejęcie pracowników a możliwość rozwiązania umowy bez wypowiedzenia w przypadku długotrwałej choroby Małgorzata Lenarczyk-Brachet 4.02.2009
• Długotrwała choroba pracownika, który wcześniej kilkakrotnie złamał postanowienia regulaminu pracy a możliwość rozwiązania umowy Monika Jurkiewicz 30.11.2008
• Długotrwała choroba pracownika w wieku przedemerytalnym a możliwość rozwiązania umowy bez wypowiedzenia Maciej Telec 26.11.2008
• Odmowa przyznania świadczenia rehabilitacyjnego a tryb i termin rozwiązania umowy o pracę Maciej Telec 5.11.2008
• Nieobecność w pracy z powodu przebywania w szpitalu poświadczona zaświadczeniem wystawionym na innym druku niż ZUS ZLA a możliwość rozwiązania umowy o pracę z pracownikiem Katarzyna Pietruszyńska 3.09.2008
• Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia po wyczerpaniu zasiłku chorobowego Bartosz Miszewski 13.08.2008
• Rozwiązanie umowy o pracę po wyczerpaniu okresu zasiłkowego i pobierania świadczenia rehabilitacyjnego a obowiązek wypłaty odprawy pieniężnej Ewa Dziem 16.07.2008
• Rozwiązaniu umowy o pracę z pracownikiem z powodu długotrwałej choroby a prawo do renty socjalnej Tomasz Jankowski 14.05.2008
• Wynagrodzenie chorobowe i możliwość rozwiązania umowy o pracę w czasie odbywania kary pozbawienia wolności Ewa Dziem 17.04.2008
• Rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia pracownikowi niezdolnemu do pracy, który nie otrzymał świadczenia rentowego Tomasz Wardach 10.03.2008
• Obliczanie terminu 3 miesięcy pobierania świadczenia rehabilitacyjnego dla potrzeb rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia Ewa Dziem 11.01.2008
• Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia w przypadku przerwy między zwolnieniami lekarskimi Tomasz Jankowski 10.12.2007
• Rozwiązanie umowy o pracę na czas określony nieprzekraczający 6 miesięcy z powodu niedopuszczenia pracownika do pracy przez lekarza Bartosz Miszewski 10.12.2007
• Doręczenie rozwiązania umowy bez wypowiedzenia z przyczyn niezawinionych pracownikowi pobierającemu świadczenie rehabilitacyjne Katarzyna Tryniszewska 12.10.2007
• Możliwość wypowiedzenia oraz rozwiązania bez wypowiedzenia umowy na czas określony Tomasz Gawin 9.10.2007
• Konsultacja ze związkami zawodowymi rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia bez winy pracownika Tomasz Niedziński 27.08.2007
• Rozwiązanie umowy o pracę w przypadku zaginięcia pracownika Katarzyna Tryniszewska 8.08.2007
• Rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z pracownikiem oczekującym na decyzję w sprawie przyznania renty Tomasz Gawin 23.07.2007
• Zwolnienie z pracy, gdy pracownik nie stawia się do pracy po chorobie Roman Skubisz 13.07.2007
• Rozwiązanie umowy o pracę po 182 dniach zwolnienia lekarskiego Karol Siergiej 12.07.2007
• Zwolnienie pracownika z pracy po 3 miesiącach pobierania świadczenia rehabilitacyjnego Tomasz Gawin 10.05.2007
• Termin obowiązywania umowy, gdy pracownik nie odbiera listu z oświadczeniem woli pracodawcy Iwona Jaroszewska-Ignatowska 29.03.2007
• Długotrwała choroba pracownika przyczyną rozwiązania umowy Jakub Ziarno 14.03.2007
• Rozwiązanie umowy w trakcie długotrwałej choroby pracownika Janusz Stacki 5.03.2007