Równoległe zatrudnienie w 2 zakładach pracy i wypadek w drodze do jednego z nich a świadczenia z tytułu choroby u drugiego pracodawcy
Krystyna Tymorek
21-12-2009
| Pytanie: Pracownik jest zatrudniony na 1/2 etatu w naszym zakładzie pracy i na 1/2 etatu u innego pracodawcy. W drodze do pracy do innego pracodawcy uległ wypadkowi, została sporządzona karta wypadku w drodze do pracy. Czy zasiłek chorobowy (33 dni wynagrodzenia chorobowego już wypłacono z innych tytułów wcześniej) powinien być wypłacony w wysokości 100% w obu zakładach, czy tylko u pracodawcy, w drodze do którego pracownik uległ wypadkowi? Czy w przypadku, gdy pracownik jest zatrudniony w 2 lub więcej zakładach równolegle i uległ wypadkowi przy pracy w jednym zakładzie - zasiłek 100% przysługuje we wszystkich zakładach, czy tylko w jednym, a w pozostałych 80%? |
Artykuł niedostępny
Zaloguj się!
Aby mieć dostęp do niedostępnych artykułów, należy zalogować się do Portalu Kadrowo-Płacowego. Jeśli jeszcze nie masz konta, zarejestruj się. Dzięki temu zyskasz:
- Dostęp do największego internetowego serwisu o tematyce kadrowo-zusowskiej
- Pomocne w codziennej pracy informacje, nowości i narzędzia
- Pewność, że jako pierwszy dowiesz się o zmianach prawnych i nowościach
- Możliwość zamawiania płatnych artykułów, narzędzi i porad
Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu:
Zamów w pakiecie
