Odwołanie ze stanowiska wicedyrektora szkoły z naruszeniem przepisów a ważność odwołania
Agnieszka Kosiarz
27-06-2008
Dnia 1 września 2000 r. zostałam powołana na stanowisko wicedyrektora na czas nieokreślony, jestem nauczycielem dyplomowanym. Dnia 30 maja 2008 r. dostałam odwołanie ze stanowiska. W uzasadnieniu napisano, że zmniejsza się ilość oddziałów. Czy na piśmie odwołującym pracodawca powinien określić dokładnie termin odwołania do sądu pracy? Jeśli nie ma dokładnego terminu, czy pismo ma moc prawną? Do odwołania wicedyrektora potrzebna jest opinia rady pedagogicznej, tego nie było -niezgodność z ustawą o oświacie.
Artykuł niedostępny
Zaloguj się!
Aby mieć dostęp do niedostępnych artykułów, należy zalogować się do Portalu Kadrowo-Płacowego. Jeśli jeszcze nie masz konta, zarejestruj się. Dzięki temu zyskasz:
- Dostęp do największego internetowego serwisu o tematyce kadrowo-zusowskiej
- Pomocne w codziennej pracy informacje, nowości i narzędzia
- Pewność, że jako pierwszy dowiesz się o zmianach prawnych i nowościach
- Możliwość zamawiania płatnych artykułów, narzędzi i porad
Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu:
Zamów w pakiecie
