Awans na stopień nauczyciela mianowanego a brak warunków do zatrudnienia nauczyciela na czas nieokreślony
Agnieszka Kosiarz
12-03-2008
Zatrudniamy nauczycielkę w trakcie stażu. Zostanie ona nauczycielem mianowanym, ale trudno ustalić jej stosunek pracy jako mianowanie, gdyż o etat ten corocznie musimy występować do organu prowadzącego (dodatkowy etat w świetlicy), a więc nie ma „warunków do zatrudnienia nauczyciela w szkole na czas nieokreślony”. Mimo to wcześniej zatrudniliśmy ją na umowę na czas nieokreślony - czy popełniliśmy błąd? Co zrobić, gdy nauczycielka uzyska stopień nauczyciela mianowanego?
Artykuł niedostępny
Zaloguj się!
Aby mieć dostęp do niedostępnych artykułów, należy zalogować się do Portalu Kadrowo-Płacowego. Jeśli jeszcze nie masz konta, zarejestruj się. Dzięki temu zyskasz:
- Dostęp do największego internetowego serwisu o tematyce kadrowo-zusowskiej
- Pomocne w codziennej pracy informacje, nowości i narzędzia
- Pewność, że jako pierwszy dowiesz się o zmianach prawnych i nowościach
- Możliwość zamawiania płatnych artykułów, narzędzi i porad
Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu:
Zamów w pakiecie
