Wybierz wiersz z nazwą interesującej Cię kategorii, aby zobaczyć wyniki wyszukiwania. Ponowne kliknięcie w ten wiersz anuluje przeglądanie wyników.
Rozwiń
BHP w kadrach
- 1. Rezygnacja z członkostwa w związku zawodowym a możliwość dalszego pełnienia stanowiska społecznego...
- Pytanie: Społecznym inspektorem pracy został wybrany pracownik, który w chwili wyborów (1 lutego 2008 r.) był członkiem związku zawodowego. Od 1 stycznia 2009 r. ten pracownik złożył rezygnację...
Rozwiń
Zmiana warunków zatrudnienia
- 2. Zmiana warunków zatrudnienia z winy pracownika a konieczność informowania organizacji związkowej
- Pytanie: Czy wypowiadając pracownikowi pełnienie funkcji kierowniczej z przyczyn leżących po stronie pracownika należy powiadomić związek zawodowy działający na terenie zakładu? Pracownik jest...
- 3. Przejście zakładu pracy na nowego pracodawcę a moment dokonania faktycznego przejęcia zakładu
- Pytanie: Jaki moment należy uznać za faktyczną datę przejęcia części zakładu pracy na nowego pracodawcę, o którym należy zawiadomić pracowników i organizacje związkowe?Odpowiedź: Pracodawcy...
- 4. Nieprzyjęcie wypowiedzeń zmieniających przez załogę a obowiązek stosowania procedury zwolnień...
- Pytanie: Załóżmy, że firma zatrudnia 500 pracowników i w pewnym momencie 300 z nich otrzymuje wypowiedzenia zmieniające zatrudnienie na cały etat w zatrudnienie na 4/5 etatu w związku z...
Rozwiń
Inne zwolnienia
- 5. Zwolnienie od pracy na czas wykonania doraźnej czynności związkowej a konieczność złożenia wniosku...
- Pytanie: Czy aby zwolnić od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia na podstawie art. 25 ust. 2 ustawy o związkach zawodowych związkowca na czas wykonywania doraźnej czynności związanej z...
- 6. Zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy na udział w posiedzeniu zarządu związku zawodowego a prawo...
- Pytanie: Pracownik należy do Polskiego Związku Logopedów. Powołując się na art. 25 ust. 2 ustawy o związkach zawodowych, uważa, że jeśli pracodawca wyraża zgodę na udział w posiedzeniu Zarządu...
Rozwiń
Kary porządkowe
- 7. Nałożenie kary porządkowej a obowiązek konsultowania tego faktu z organizacją związkową
- Pytanie: Czy udzielając pracownikowi członkowi Związków Zawodowych istniejących w zakładzie kary nagany lub upomnienia należy konsultować ten fakt z reprezentującą pracownika organizacją...
Rozwiń
Związki zawodowe
- 8. Obowiązek konsultowania planu urlopów z organizacją związkową
- Pytanie: Czy plany urlopowe na 2011 r. muszą być potwierdzone lub zatwierdzone przez organizację związkową?Odpowiedź: Nie. Pracodawca nie ma obowiązku konsultowania planu urlopów z zakładową...
- 9. Tryb wypowiedzenia układu zbiorowego pracy oraz wynikających z niego warunków pracy i płacy
- Pytanie: Jak krok po kroku wypowiedzieć Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy? Układ podpisały 3 związki zawodowe i pracodawca. Po podpisaniu układu powstała Rada Pracowników. Okres...
- 10. Brak związków zawodowych w zakładzie pracy a możliwość zawarcia układu zbiorowego pracy
- Pytanie: Jesteśmy firmą zatrudniającą do 100 pracowników. Jeżeli nie ma związków zawodowych, to czy możemy wprowadzić zakładowy układ zbiorowy?Odpowiedź: W zakładzie pracy, w którym nie ma...
- 11. Czas pracy pracowników będących w delegacji związkowej
- Pytanie: Pracownicy zatrudnieni są w systemie trzyzmianowym po 12 godz. w okresie 4-miesięcznym listopad 2009 - luty 2010 r. W dniu 20 stycznia kończy się im czas pracy i będą mieli dni wolne....
- 12. Ustalanie liczby działaczy związkowych podlegających ochronie
- Pytanie: Ilu pracowników podlega ochronie w oparciu o art. 32 ust. 3 ustawy o związkach zawodowych, jeżeli związek liczy 86 członków, a liczba kadry kierowniczej wynosi 3...
- 13. Wpływ liczby kierowników na liczbę chronionych członków związku zawodowego
- Pytanie: Czy podając organizacji związkowej liczbę osób stanowiącą kadrę kierowniczą w zakładzie pracy w oparciu o artykuł 32 ust. 3 Ustawy o związkach zawodowych należy uwzględniać także...
Rozwiń
Rady pracowników
- 14. Tryb powoływania przedstawiciela załogi w zakładzie pracy, w którym nie ma związków zawodowych
- Pytanie: Na podstawie jakich przepisów powoływany jest przedstawiciel załogi w firmie, w której nie ma związków zawodowych?Odpowiedź: Przepisy nie przewidują zasad wyboru przedstawicieli...
Rozwiń
Inne zagadnienia
- 15. Rezygnacja z członkostwa w związku zawodowym a możliwość dalszego pełnienia stanowiska społecznego...
- Pytanie: Społecznym inspektorem pracy został wybrany pracownik, który w chwili wyborów (1 lutego 2008 r.) był członkiem związku zawodowego. Od 1 stycznia 2009 r. ten pracownik złożył rezygnację...
Rozwiń
Stosunek pracy
- 16. Korzystanie ze zniżki godzin przez nauczyciela pełniącego funkcje związkowe a możliwość zawarcia z...
- Pytanie: Nauczyciel jest zatrudniony w szkole i korzysta ze zniżki godzin (10/18) w związku z pełnieniem funkcji przewodniczącego związków zawodowych. Czy można z takim nauczycielem zawrzeć...
Rozwiń
Rozwiązanie i wygaśnięcie stosunku pracy
- 17. Długość okresu wypowiedzenia i obowiązek konsultacji związkowej w razie rozwiązania stosunku pracy...
- Pytanie: Dyrektor ma zamiar rozwiązać stosunek pracy z nauczycielem kontraktowym zatrudnionym na czas nieokreślony na podstawie umowy o pracę. W umowie w warunkach zatrudnienia wpisano, że:...
Rozwiń
Wynagrodzenie za urlop i inne nieobecności, ekwiwalent za urlop
- 18. Urlop bezpłatny policjanta z tytułu pełnienia funkcji związkowej a prawo do ekwiwalentu w razie...
- Pytanie: Z dniem 30 listopada 2009 r. przeszedłem na emeryturę. Pracodawcą był komendant wojewódzki policji. Wypłacono mi odprawę wynikającą z ustawy o policji, ale nie wypłacono mi ekwiwalentu...
Rozwiń
Kryteria rozdzielania świadczeń
- 19. Konsekwencje stosowania regulaminu ZFŚS uzgodnionego ze związkami zawodowymi, który zawiera...
- Pytanie: Czy pracodawca może stosować podpisany przez organizacje związkowe i zarejestrowany przez PIP regulamin ZFŚS, który zawiera dyskryminujące pracowników zapisy w świetle ustawy o ZFŚS...
Rozwiń
Wynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent za urlop
- 20. Zwolnienie nauczyciela z obowiązku świadczenia pracy z tytułu pełnienia funkcji w związku zawodowym...
- Pytanie: Nauczyciel zatrudniony na czas nieokreślony (oddelegowany do związków zawodowych od 2005 r.) odchodzi na emeryturę 1 lutego 2010 r. Za ile dni należy wypłacić mu ekwiwalent za...
Rozwiń
Pisma organów skarbowych
- 21. Diety wypłacane osobom funkcyjnym a zwolnienie z PIT (ITPB2/415-169/09/IB)
- Pismo Dyrektora Izby Skarbowej w Bydgoszczy www.mf.gov.pl Pismo Dyrektora Izby Skarbowej w Bydgoszczy z dnia 5 maja 2009 r. ITPB2/415-169/09/IB Diety wypłacane osobom funkcyjnym a zwolnienie z PIT...
- 22. Otrzymanie upominku bądź paczki świątecznej a obowiązek odprowadzenia podatku dochodowego od osób...
- Pismo Dyrektora Izby Skarbowej w Katowicach www.mf.gov.pl Pismo Dyrektora Izby Skarbowej w Katowicach z dnia 8 kwietnia 2009 r. IBPBII/1/415-59/09/BD Otrzymanie upominku bądź paczki świątecznej a...
- 23. Zwolnienie od podatku dochodowego diet oraz kwot stanowiących zwrot kosztów wyjazdu w celach...
- Pismo Dyrektora Izby Skarbowej w Bydgoszczy www.mf.gov.pl Pismo Dyrektora Izby Skarbowej w Bydgoszczy z dnia 4 lutego 2009 r. ITPB2/415-1043/08/TJ Zwolnienie od podatku dochodowego diet oraz kwot...
- 24. Diety i zwrot kosztów wyjazdów wypłacane osobom będącym działaczami związków zawodowych a koszty...
- Pismo Dyrektora Izby Skarbowej w Bydgoszczy www.mf.gov.pl Pismo Dyrektora Izby Skarbowej w Bydgoszczy z dnia 4 lutego 2009 r. ITPB3/423-633/08/MT Diety i zwrot kosztów wyjazdów wypłacane osobom...
Rozwiń
Związki zawodowe
- 25. Żądanie przez pracodawcę informacji o pracownikach należących do związku zawodowego w odniesieniu...
- Uzasadnienie Waga www.nsa.gov.pl Wyrok Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Warszawie z dnia 28 października 2009 r. II SA/Wa 16/09 (orzeczenie nietezowane) Skład orzekający: Przewodniczący Sędzia...
Rozwiń
Inspekcja pracy, związki zawodowe, układy i spory zbiorowe
- 26. Ustawa z 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (tekst jedn.: Dz.U. z 2001 r. nr 79, poz. 854)
- Dz.U.01.79.854 2002-01-01 Dz.U.01.128.1405 Art. 4 2002-01-24 Dz.U.01.100.1080 Art. 21 2003-01-01 Dz.U.02.135.1146Dz.U.02.240.2052 Art. 3Art. 81 2003-04-15 P 7/02 orzeczenie TK 2003-07-01...
Rozwiń
Aktualności Kadry 2009
- 27. Senat skonkretyzował zasady odpowiedzialności karnej związkowców!
- Osoby kierujące działalnością związkową będą mogły być pociągnięte do odpowiedzialności karnej za działania z zakresu zarządzania finansami związku. Takie zmiany zakłada zgłoszony do Sejmu senacki...
- 28. Niekonstytucyjne przepisy w ustawie o radach pracowników nie będą obowiązywać od 9 lipca 2009 r. -...
- W wyroku z 1 lipca 2008 r. Trybunał Konstytucyjny stwierdził m.in., że wybieranie rady pracowników przez związki zawodowe jest działaniem niezgodnym z Konstytucją RP. Nakazał przepisy zmienić i...
Rozwiń
Aktualności Kadry 2010
- 29. Czy i kiedy pracodawca może pozyskiwać dane osobowe o pracownikach korzystających z ochrony związku...
- Pracodawca ma obowiązek współpracować z zakładową organizacją związkową w indywidualnych sprawach ze stosunku pracy. Ale… na czym ta współpraca ma polegać? Czy pracodawca, chcąc wypowiedzieć...
Rozwiń
Aktualności Kadry 2011
- 30. Związkowiec zatrudniony terminowo, zwolniony z naruszeniem przepisów prawa, będzie mógł żądać...
- Na finiszu są prace nad senackim projektem nowelizacji Kodeksu pracy, który ma stanowić wykonanie ubiegłorocznego orzeczenia Trybunału Konstytucyjnego. Dnia 12 lipca 2010 r. TK orzekł, że ochrona...
Rozwiń
Aktualności Płace 2010
- 31. Ustawa o negocjacyjnym systemie kształtowania wynagrodzeń już nie obowiązuje!
- Od dnia 1 stycznia 2010 r. nie obowiązują przepisy ustawy o negocjacyjnym systemie kształtowania przyrostu przeciętnych wynagrodzeń u przedsiębiorców. Została ona uchylona na mocy ustawy z 19...








