Poszukiwano wyrażenia: wczasy pod gruszą
Znaleziono 5 pasujących wyników.
Wyniki zostały podzielone na kategorie.
Wybierz wiersz z nazwą interesującej Cię kategorii, aby zobaczyć wyniki wyszukiwania. Ponowne kliknięcie w ten wiersz anuluje przeglądanie wyników.
Wybierz wiersz z nazwą interesującej Cię kategorii, aby zobaczyć wyniki wyszukiwania. Ponowne kliknięcie w ten wiersz anuluje przeglądanie wyników.
Rozwiń
Kryteria rozdzielania świadczeń
- 1. Przyznanie prawa do dofinansowania do wypoczynku z ZFŚS wszystkim uprawnionym a stosowanie...
- Pytanie: Czy nie biorąc pod uwagę kryterium socjalnego pracodawca może wypłacać jako świadczenie podstawowe „wczasy pod gruszą”, a w przypadku świadczenia wyższego (większa kwota)...
Rozwiń
Dofinansowanie do wypoczynku
- 2. Urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim a prawo do dofinansowania do wypoczynku z ZFŚS
- Pytanie: Czy pracownicy, która wnioskuje o urlop wypoczynkowy po urlopie macierzyńskim należy się dofinansowanie do wczasów „pod gruszą” w ramach zakładowego funduszu świadczeń...
- 3. Zapisy regulaminu ZFŚS a wysokość dofinansowania do wypoczynku dla pracownika zatrudnionego w...
- Pytanie: Jestem na etapie tworzenia regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Czy można wypłacić świadczenie urlopowe w 2010 r. dla pracownika zatrudnionego w normalnych warunkach...
- 4. Wypowiedzenie umowy o pracę a obowiązek wypłaty pracownikowi dofinansowania do wypoczynku
- Pytanie: Pracuję w firmie zatrudniającej powyżej 50 osób. W tym roku zostały wstrzymane nam wypłaty z tytułu świadczeń socjalnych, popularnie zwanych „wczasy pod gruszą”. Z kolei ja...
- 5. Wypłata wczasów pod gruszą pracownicy przebywającej na zaległym urlopie wypoczynkowym w roku, w...
- Pytanie: Zakład wypłacał w 2008 r. tzw. wczasy pod gruszą. Jedna z pracownic przebywała na urlopie macierzyńskim do 20 lutego 2009 r. Od 23 lutego 2009 r. będzie na zaległym urlopie...
bhp
czas pracy
emerytura
emerytura pomostowa
kodeks pracy
komunikat zus
kontrola pip
nagroda jubileuszowa
nauczyciel
obowiązki pracodawcy
podatek dochodowy od osób fizycznych
podstawa wymiaru zasiłków
podstawa wymiaru zasiłku chorobowego
praca w szczególnych warunkach
pracodawca
pracownik
pracownik samorządowy
prawo finansowe
prawo podatkowe
prawo pracy
rozwiązanie stosunku pracy
składki na ubezpieczenia społeczne
składki na zus
staż pracy
świadectwo pracy
tendencje rynku pracy
ubezpieczenia społeczne
umowa na czas określony
umowa o pracę
umowa zlecenia
urlop macierzyński
urlop wychowawczy
urlop wypoczynkowy
wynagrodzenie
wynagrodzenie chorobowe
wynagrodzenie za pracę
wypadek przy pracy
zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
zaliczka na podatek
zasiłek chorobowy
zasiłek macierzyński
zawieszenie emerytury
zfśs
zus
zwolnienie lekarskie
