Portal BHP.pl - Codziennie bieżące informacje BHP

Rozwiń

Rozwiązanie po długotrwałej chorobie

1. Wyczerpanie okresu zasiłkowego przez pracownika z przyznanym prawem do renty a moment rozwiązania...

Pytanie: Od 1 marca 1992 r. zatrudniamy w tut. Urzędzie Miasta i Gminy na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony komendanta straży miejskiej, który od 1986 r. ma orzeczone inwalidztwo...

2. Oczekiwanie na decyzję ZUS w sprawie przyznania świadczenia rehabilitacyjnego a możliwość...

Pytanie: Jeżeli pracownik chorował 182 dni i stara się o świadczenie rehabilitacyjne już od ponad miesiąca, jak długo mamy czekać na decyzje ZUS? Co zrobić, jeśli decyzja będzie...

3. Odzyskanie zdolności do pracy po upływie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego a możliwość...

Pytanie: Pracownik zatrudniony od 1995 r. w pełnym wymiarze czasu pracy przebywa na świadczeniu rehabilitacyjnym przyznanym na 3 miesiące. Czy po tym świadczeniu możemy rozwiązać z tym...

4. Przedłużająca się choroba a możliwość rozwiązania umowy o pracę z nieobecnym pracownikiem

Pytanie: Pracownica przebywała na zwolnieniu lekarskim. Po upływie określonego terminu 182 dni otrzymała świadczenie rehabilitacyjne na 4 miesiące. Świadczenie skończyło się we wrześniu 2008 r....

Rozwiń

Zagadnienia ogólne

5. Możliwość udzielenia zaległego urlopu i rozwiązania umowy o pracę z powodu choroby, gdy pracownik...

Pytanie: Chorobowe pracownicy zakończyło się 22 grudnia 2009 r. Pracownica złożyła wniosek o świadczenia rehabilitacyjne. W dniu 27 stycznia 2010 r. otrzymaliśmy pismo z ZUS informujące, że...

Rozwiń

Wymiar urlopu

6. Wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika zwalnianego po długotrwałej chorobie i kilkumiesięcznej...

Pytanie: W jakiej wysokości przysługuje zwalnianemu pracownikowi ekwiwalent za urlop wypoczynkowy w sytuacji, gdy od 21 czerwca 2010 r. do 19 grudnia 2010 r. przebywał na zwolnieniu lekarskim...

Rozwiń

Dodatek stażowy

7. Świadczenie rehabilitacyjne a dodatek za wysługę lat

Pytanie: Czy pracownikowi zatrudnionemu na umowę o pracę na czas nieokreślony, któremu wypłacamy świadczenie rehabilitacyjne, należy wypłacać dodatek stażowy? Dodatek stażowy nie był...

Rozwiń

Urlop dla poratowania zdrowia

8. Prawo do urlopu dla poratowania zdrowia nauczyciela, który wcześniej przebywał na długotrwałym...

Pytanie: Nauczyciel mianowany z 19-letnim stażem pracy poważnie zachorował, wykorzystał 182 dni zasiłku chorobowego i przeszedł na roczne świadczenie rehabilitacyjne (był zatrudniony w niepełnym...

Rozwiń

Lekarze i pracownicy medyczni

9. Wypłata nagrody jubileuszowej, do której pracownik nabył prawo w trakcie pobierania świadczenia...

Pytanie: Czy w okresie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego pracownikowi stacji pogotowia można wypłacić nagrodę jubileuszową, czy  należy to zrobić dopiero po zakończeniu wypłaty tego...

Rozwiń

Wynagrodzenie zasadnicze

10. Niezdolność do świadczenia pracy w okresie oczekiwania na decyzję lekarza orzecznika a prawo do...

Pytanie: Pracownicy skończyło się świadczenie rehabilitacyjne 4 sierpnia 2009 r. Wcześniej złożyła wniosek o przedłużenie świadczenia. Po badaniach komisyjnych przez lekarzy orzeczników ZUS...

Rozwiń

Wynagrodzenie i zasiłek chorobowy

11. Ponowna choroba pracownika, który wrócił do pracy po upływie okresu pobierania świadczenia...

Pytanie: Pracownik od 14 lutego 2010 r. do 14 sierpnia 2010 r. chorował 182 dni. Od 15 sierpnia 2010 r. do 9 sierpnia 2011 r. przebywał na świadczeniu rehabilitacyjnym. Dnia 12 sierpnia 2011 r.,...

12. Przerwa w niezdolności do pracy, w czasie której pracownik świadczył pracę, a ustalanie okresu...

Pytanie: Zatrudniamy pracownika, który jest ciężko chory. Przebywał na zwolnieniu lekarskim od 15 grudnia 2009 r. do 30 czerwca 2010 r., za co otrzymywał zasiłek chorobowy. Następnie pracował od...

13. Zwolnienie lekarskie z kodem C a zasady pomniejszania należnego świadczenia z tytułu choroby

Pytanie: Pracownica przedstawiła zwolnienie lekarskie z kodem C. Nie wykorzystała 33 dni wynagrodzenia chorobowego. Czy wynagrodzenie chorobowe pomniejszamy o 5 dni niezdolności do pracy, a...

Rozwiń

Potrącenia

14. Zajęcie świadczenia rehabilitacyjnego za zgodą pracownika

Pytanie: Od firmy, w której nasz pracownik ma niespłacony kredyt, otrzymaliśmy pismo informujące, że pracownik wyraził zgodę na potrącenie z jego wynagrodzenia za pracę zobowiązań z tytułu...

Rozwiń

Świadczenie rehabilitacyjne

15. Przyznanie świadczenia rehabilitacyjnego pracownikowi wnioskującemu o rentę

Pytanie: Do 11 marca 2012 r. pracownik wykorzystał 182 dni zwolnienia lekarskiego. Następnie złożył dokumenty o przyznanie renty, a zakład pracy rozwiązał z min umowę o pracę i wystawił świadectwo...

16. Wysokość świadczenia rehabilitacyjnego pracownika, który uległ wypadkowi komunikacyjnemu w drodze...

Pytanie: Pracownik naszego zakładu pracy uległ wypadkowi komunikacyjnemu w drodze do pracy. Za kilka tygodni kończy mu się 182-dniowy okres zasiłkowy i zamierzamy wystąpić do ZUS  z wnioskiem o...

17. Kiedy można rozwiązać umowę o pracę z pracownikiem pobierającym świadczenie rehabilitacyjne?

Pytanie: Pracownik jest zatrudniony w naszej firmie od 1 lutego 2010 r. W okresie od 15 lipca 2010 r. do 12 stycznia 2011 r. przebywał na zwolnieniu lekarskim (182 dni). Od 13 stycznia  do...

18. Osoba na świadczeniu rehabilitacyjnym w ZUS IWA

Pytanie: Czy osobę przebywająca na świadczeniu rehabilitacyjnym wliczamy do IWA? Odpowiedź: Tak, osobę pobierającą świadczenie rehabilitacyjne trzeba uwzględnić w liczbie osób zgłoszonych do...

19. Pracujący emeryci bez części świadczeń?

Pytanie: W jakich przypadkach i do jakich świadczeń nie mają prawa pracujący emeryt lub rencista? Odpowiedź: Osobie niezdolnej do pracy mającej ustalone prawo do emerytury lub renty z tytułu...

20. Wstrzymanie wypłaty świadczenia rehabilitacyjnego

Pytanie: Prezes jednoosobowej spółki medycznej z o. o. (jest tylko właścicielem - nie świadczy żadnych usług, firmą zarządza kierownik-lekarz) był etatowo zatrudniony w 2...

21. Zwolnienie lekarskie pracownika-emeryta zatrudnionego na czas określony a prawo do świadczenia...

Pytanie: Jak długo może przebywać na zwolnieniu chorobowym emeryt zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy u tego samego pracodawcy w następujących okresach: pierwsza umowa na czas nieokreślony...

Rozwiń

Świadczenia wypadkowe

22. Wypadek komunikacyjny w drodze do pracy

Pytanie: Pracownik naszego zakładu pracy uległ wypadkowi komunikacyjnemu w drodze do pracy. Za kilka tygodni kończy mu się 182-dniowy okres zasiłkowy i zamierzamy wystąpić do ZUS z wnioskiem o...

Rozwiń

Emerytury pomostowe

23. Okresy pobierania wynagrodzenia chorobowego, zasiłku i świadczenia rehabilitacyjnego a obowiązek...

Pytanie: Pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim 182 dni. Następnie zostaje mu przyznane świadczenie rehabilitacyjne na okres np. 6 miesięcy. Po 3 miesiącach pracownik zostaje zdjęty ze stanu...

Rozwiń

Dokumentacja świadczeniowa

24. Brak kodu na zwolnieniu lekarskim pracownika powracającego ze świadczenia rehabilitacyjnego

Pytanie: Pracownik przebywał na świadczeniu rehabilitacyjnym od 4 maja 2011 r. do 28 stycznia 2012 r.  Po jakim czasie pracownik powracający ze świadczenia rehabilitacyjnego może...

25. Obowiązki płatnika wraz z upływem okresu zasiłkowego chorującego pracownika

Pytanie: Wiem, że pracownik będzie chorował co najmniej 182 dni. Lekarz nie dopuści go do pracy jako kierowcy samochodu ciężarowego, a innej pracy dla tej osoby nie mamy. Jakich czynności powinnam...

Rozwiń

II kwartał 2010

26. Obwieszczenie Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z dnia 19 maja 2010 r. w sprawie wskaźnika...

Na podstawie art. 19 ust. 3 ustawy z dnia 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2010 r. nr 77, poz. 512) ogłasza się, co...

Rozwiń

Aktualności Płace 2012

27. Chorowity jak Polak? Wyniki kontroli zwolnień lekarskich w 2011 r.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych regularnie przeprowadza kontrole zwolnień lekarskich. Nie inaczej było też w 2011 r., kiedy to w wyniku kontroli ZUS cofnął lub obniżył świadczenia chorobowe na łączna...

Rozwiń

Temat tygodnia

28. Świadczenie rehabilitacyjne z ubezpieczenia wypadkowego - kiedy przysługuje, jakie obowiązki ma...

Świadczenie rehabilitacyjne z ubezpieczenia wypadkowego wypłacają swoim pracownikom ci pracodawcy, którzy wypłacają zasiłki chorobowe z ubezpieczenia chorobowego, a więc zgłaszający do ubezpieczenia...

Rozwiń

Z praktyki płatnika ZUS

29. Choroba pracownika po okresie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego

Jeżeli po wyczerpaniu okresu zasiłkowego pracownik nabędzie prawo do świadczenia rehabilitacyjnego, to należy zwrócić uwagę, jak ustala się okres zasiłkowy w razie kolejnej choroby po okresie...

Rozwiń

Publikacje

30. Poradnik ZUS: Komentarz do ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie...

Pracownikom oraz innym osobom, podlegającym ubezpieczeniu chorobowemu, w razie choroby i macierzyństwa przysługuje szereg świadczeń z ubezpieczenia społecznego: zasiłek chorobowy, świadczenie...

Rozwiń

Aktualności Płace 2010

31. RPO: Emeryci powinni mieć takie same prawa do świadczeń chorobowych jak pozostali pracownicy

Pracownik posiadający ustalone prawo do emerytury nie może liczyć na takie same świadczenia chorobowe, jakie przysługują pracownikowi nieposiadającemu uprawnień emerytalnych. W razie choroby, która...