Poszukiwano wyrażenia: regulamin premiowania
Znaleziono 4 pasujących wyników.
Wyniki zostały podzielone na kategorie.
Wybierz wiersz z nazwą interesującej Cię kategorii, aby zobaczyć wyniki wyszukiwania. Ponowne kliknięcie w ten wiersz anuluje przeglądanie wyników.
Wybierz wiersz z nazwą interesującej Cię kategorii, aby zobaczyć wyniki wyszukiwania. Ponowne kliknięcie w ten wiersz anuluje przeglądanie wyników.
Rozwiń
Dokumentacja wynagrodzeń
- 1. Wpływ przejęcia zakładu pracy na wewnątrzzakładowe źródła prawa pracy
- Pytanie: Dnia 1 stycznia 2010 r. przejęliśmy w trybie art. 23 pracowników z innego zakładu. Zgodnie z art. 2418 kp w okresie 1 roku do pracowników tych stosuje się postanowienia układu, którym...
Rozwiń
Kary porządkowe
- 2. Jedno przewinienie a możliwość nałożenie na pracownika kary porządkowej i pozbawienia premii...
- Pytanie: Proszę o udzielenie odpowiedzi, czy za to samo przewinienie można pracownikowi potrącić premię w wys. 50% zgodnie z regulaminem premiowania i jednocześnie udzielić kary upomnienia lub...
Rozwiń
Podstawa wymiaru świadczeń chorobowych
- 3. Przeniesienie z departamentu, w którym premie nie były wliczane do podstawy zasiłku
- Pytanie: Pracownik zachorował 10 czerwca 2011 r. Od 1 stycznia 2011 r. został przeniesiony do Departamentu, w którym wypłacane są premie kwartalne, na podstawie regulaminu nie wliczane do podstawy...
- 4. Nagroda za wkład pracy w podstawie wymiaru zasiłku chorobowego
- Pytanie: Czy do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego wliczamy nagrody uznaniowe, od których odprowadzono składki ZUS? Są to nagrody przyznawane za duże zaangażowanie i wkład pracy w wykonanie...
bhp
czas pracy
emerytura
emerytura pomostowa
kodeks pracy
komunikat zus
kontrola pip
nagroda jubileuszowa
nauczyciel
obowiązki pracodawcy
podatek dochodowy od osób fizycznych
podstawa wymiaru zasiłków
podstawa wymiaru zasiłku chorobowego
praca w szczególnych warunkach
pracodawca
pracownik
pracownik samorządowy
prawo finansowe
prawo podatkowe
prawo pracy
rozwiązanie stosunku pracy
składki na ubezpieczenia społeczne
składki na zus
staż pracy
świadectwo pracy
tendencje rynku pracy
ubezpieczenia społeczne
umowa na czas określony
umowa o pracę
umowa zlecenia
urlop macierzyński
urlop wychowawczy
urlop wypoczynkowy
wynagrodzenie
wynagrodzenie chorobowe
wynagrodzenie za pracę
wypadek przy pracy
zakładowy fundusz świadczeń socjalnych
zaliczka na podatek
zasiłek chorobowy
zasiłek macierzyński
zawieszenie emerytury
zfśs
zus
zwolnienie lekarskie
