Wybierz wiersz z nazwą interesującej Cię kategorii, aby zobaczyć wyniki wyszukiwania. Ponowne kliknięcie w ten wiersz anuluje przeglądanie wyników.
Rozwiń
Stosunek pracy
- 1. Długotrwała choroba, świadczenie rehabilitacyjne i prawo do renty a możliwość dalszego zatrudniania...
- Pytanie: Pracownica zatrudniona od 12 grudnia 2001 r. rozchorowała się poważnie w 2008 r. Wykorzystała cały okres zasiłkowy i od 26 listopada 2008 r. do 20 listopada 2009 r. pracownica...
Rozwiń
Rozwiązanie po długotrwałej chorobie
- 2. Rozwiązanie umowy o pracę w związku z wyczerpaniem zasiłku chorobowego a prawo do odprawy rentowej
- Pytanie: Pracownikowi zatrudnionemu w naszej spółce 9 maja 2009 r. wyczerpał się okres zasiłkowy. Pracownik złożył w ZUS-ie wniosek o przyznanie świadczenia rehabilitacyjnego. 6 maja 2009 r....
Rozwiń
Wynagrodzenie i zasiłek chorobowy
- 3. Ponowna niezdolność do pracy spowodowana tą samą chorobą po 62 dniach od zakończenia pobierania...
- Pytanie: Pracownica jednostki samorządowej (57 lat) wykorzystała 182 dni okresu zasiłkowego. Potem przebywała przez 8 miesięcy na świadczeniu rehabilitacyjnym. W sierpniu 2011 r. wróciła do...
- 4. Ponowna choroba pracownika, który wrócił do pracy po upływie okresu pobierania świadczenia...
- Pytanie: Pracownik od 14 lutego 2010 r. do 14 sierpnia 2010 r. chorował 182 dni. Od 15 sierpnia 2010 r. do 9 sierpnia 2011 r. przebywał na świadczeniu rehabilitacyjnym. Dnia 12 sierpnia 2011 r.,...
- 5. Przerwa w niezdolności do pracy, w czasie której pracownik świadczył pracę, a ustalanie okresu...
- Pytanie: Zatrudniamy pracownika, który jest ciężko chory. Przebywał na zwolnieniu lekarskim od 15 grudnia 2009 r. do 30 czerwca 2010 r., za co otrzymywał zasiłek chorobowy. Następnie pracował od...
- 6. Wypłata wynagrodzenia za pracę za dzień, na który pracownik uzyskał zwolnienie lekarskie a okres...
- Pytanie: Jeden z naszych pracowników po przepracowanym dniu poszedł do lekarza i otrzymał zwolnienie lekarskie na 7 dni, obejmujące również dzień, w którym był w pracy. Za ten dzień wypłaciliśmy...
- 7. Niezdolność do pracy przed i po okresie pobierania zasiłku macierzyńskiego a okres zasiłkowy
- Pytanie: Mam pytanie dotyczące ustalenia okresu zasiłkowego. Pracownica zaszła w ciążę i chorowała od 1 października 2009 r. do 24 kwietnia 2010 r., tj. 206 dni. Dnia 25 kwietnia 2010 r....
- 8. Przerwa w niezdolności do pracy trwająca mniej niż 60 dni a ustalanie okres zasiłkowego
- Pytanie: Pracownik chorował od 16 do 26 września 2009 r. Ponownie zachorował 2 października 2009 r. i zakończył leczenie 22 marca 2010 r. Z uwagi na fakt, że przerwa między okresami niezdolności...
- 9. Dostarczenie zwolnienia lekarskiego z kodem B pod koniec 182-dniowego okresu zasiłkowego a prawo...
- Pytanie: Pracownica od 9 lipca 2009 r. przebywa na zwolnieniu lekarskim. W grudniu 2009 r. dostarczyła zwolnienie lekarskie obejmujące okres od 31 grudnia 2009 r. do 26 stycznia 2010 r., z...
- 10. Zwolnienia lekarskie, pomiędzy którymi występowały przerwy, a ustalanie okresu zasiłkowego
- Pytanie: Pracownica będąca w ciąży przebywała na zwolnieniach lekarskich w następujących okresach: od 15 do 19 czerwca, od 20 do 14 lipca, od 14 września do 12 października 2009 r. W tym okresie...
Rozwiń
Wynagrodzenie i zasiłek chorobowy
- 11. Świadczenia chorobowe po upływie okresu zasiłkowego
- Pytanie: Pracownik z uznaną chorobą zawodową (borelioza) przebywał na zasiłku chorobowym przez 182 dni (okres ten zakończył się 16.08.2011 r.). Od dnia 17.08.2011 r. powrócił do pracy i przepracował...
- 12. Zasiłek za okres pobytu w szpitalu uzdrowiskowym
- Pytanie: Pracownica korzystała ze zwolnienia lekarskiego z tytułu wypadek w drodze do pracy od stycznia do marca b.r. - razem 80 dni. W miesiącu czerwcu miała zawał i jest na zwolnieniu od 19.06. do...
- 13. Czy do okresu zasiłkowego wliczamy dni, za które pracownik utracił prawo do świadczeń
- Pytanie: W wyniku kontroli wykorzystania przez pracownika zwolnienia lekarskiego nie wypłacono pracownikowi wynagrodzenia za czas choroby za 16 dni (decyzja ZUS). Pracownik choruje nadal:...
- 14. Jak liczyć okres zasiłkowy po zakończeniu świadczenia rehabilitacyjnego?
- Pytanie: Pracownik wykorzystał 182 dni okresu zasiłkowego oraz przez 12 miesięcy pobierał świadczenie rehabilitacyjne. Wrócił do pracy 10 czerwca, a 24 czerwca przedstawił kolejne zaświadczenie...
- 15. Świadczenia chorobowe po upływie 182-dniowego okresu zasiłkowego
- Pytanie: Pracownica jest w ciąży, przebywa na zwolnieniu lekarskim od 17 listopada 2009 r. Termin porodu przypada na lipiec 2010 r. Czy po upływie 182. dnia okresu zasiłkowego nadal będą...
Rozwiń
Zasiłek macierzyński
- 16. Prawo do świadczeń z tytułu urodzenia dziecka po ustaniu stosunku pracy
- Pytanie: Pracownica jest zatrudniona w naszym zakładzie na podstawie umowy na czas określony do 30 listopada 2010 r. W lipcu ma termin porodu. Czy będzie jej przysługiwał zasiłek macierzyński po...
- 17. Długość okresu zasiłkowego i sposób postępowania pracownicy w razie upływu okresu pobierania...
- Pytanie: Pracownica będąca w ciąży wykorzystała do 20 stycznia 2009 r. pełny okres zasiłkowy (182 dni). W grudniu 2008 r. wystąpiła z wnioskiem o świadczenie rehabilitacyjne i świadczenie to...
Rozwiń
Świadczenie rehabilitacyjne
- 18. Okres zasiłkowy a złożenie wniosku o świadczenie rehabilitacyjne
- Pytanie: Pracownikowi, który będzie starał się o świadczenie rehabilitacyjne, w niedzielę 5 lutego 2012 r. kończy się okres 182 dni pobierania zasiłku. Czy na ten dzień powinien tez mieć wystawione...
Rozwiń
Podstawa wymiaru świadczeń chorobowych
- 19. Ustalanie okresu zasiłkowego przy przerwach w niezdolności do pracy
- Pytanie: Pracownik (emeryt) przebywał na zwolnieniu lekarskim od 28 czerwca 2011 r. do 2 listopada 2011 r. Dnia 30 listopada 2011 został zwolniony i ponownie przyjęty 2 grudnia 2011 r....
- 20. Skutki braku kodu na zwolnieniu lekarskim
- Pytanie: Pracownik chorował od dnia 15.02.2010 r. do 16.03.2010 r. oraz od 18.03.2010r. do 12.04.2010 r. Zakład pracy wypłacił wynagrodzenie gwarantowane 33 dni do 19.03.2010 r. włącznie,...
- 21. Wypłata świadczeń chorobowych po przedłużeniu umowy o pracę na okres próbny do dnia porodu
- Pytanie: Pracownica podjęła pracę 14 kwietnia 2010 r. Umowa zawarta została na okres próbny do 30 czerwca 2010 r. W dniu 4 maja pracownica dostarczyła zwolnienie lekarskie z kodem 2B. Czy...
- 22. Jak obliczyć okres zasiłkowy?
- Pytanie: Pracownik w dniu 23-09-2009 był u lekarza internisty w związku z zatruciem i otrzymał 3-dniowe zwolnienie, którego nie dostarczył pracodawcy, ponieważ w tym samym dniu stawił się na ostrym...
- 23. Przerwa pomiędzy okresami leczenia tej samej choroby - jak liczyć okres zasiłkowy?
- Pytanie: Pracownik chorował od 2 stycznia 2010 r. do 28 maja 2010 r. Za okres od 2 stycznia 2010 r. do 16 maja 2010 r. zwolnienia lekarskie były wystawiane w związku z leczeniem raka jelita grubego....
- 24. 60 dni przerwy pomiędzy okresami niezdolności do pracy - ten sam, czy kolejny okres zasiłkowy?
- Pytanie: Pracownik chorował w okresie od 1.08.2009 r. do 2.11.2009 r. Następnie od 3.11.2009 r. do 28.02.2010 r. korzystał z opieki nad chorym dzieckiem poniżej 14 roku życia. Później od 1.03.2010...
Rozwiń
Świadczenia wypadkowe
- 25. Wypadek komunikacyjny w drodze do pracy
- Pytanie: Pracownik naszego zakładu pracy uległ wypadkowi komunikacyjnemu w drodze do pracy. Za kilka tygodni kończy mu się 182-dniowy okres zasiłkowy i zamierzamy wystąpić do ZUS z wnioskiem o...
Rozwiń
Dokumentacja emerytalno-rentowa
- 26. ZUS Rp-6: czy wyszczególniać kolejne okresy zasiłkowe
- Pytanie: Proszę o wskazówkę, jak wypełnić Rp-6. Czy wpisywać okresy, w których osoba nie miała zatrudnienia, czy tylko okresy poświadczone świadectwem pracy? Czy świadectwo pracy dzielić...
Rozwiń
Dokumentacja świadczeniowa
- 27. Obowiązki płatnika wraz z upływem okresu zasiłkowego chorującego pracownika
- Pytanie: Wiem, że pracownik będzie chorował co najmniej 182 dni. Lekarz nie dopuści go do pracy jako kierowcy samochodu ciężarowego, a innej pracy dla tej osoby nie mamy. Jakich czynności powinnam...
Rozwiń
Temat tygodnia
- 28. Kody literowe w ZUS ZLA
- Zaświadczenie lekarskie uzupełniane jest o kody literowe, zarówno na oryginale, jak i kopiach dokumentu. W tekście przeczytasz m.in.:jakie kody literowe stosowane są w zaświadczeniach...
- 29. Jakich okresów nie wlicza się do okresu zasiłkowego?
- Do okresu zasiłkowego nie wlicza się okresów niezdolności do pracy, za które nie przysługuje wynagrodzenie chorobowe i zasiłek chorobowy: przypadających w okresie wyczekiwania na prawo do...
Rozwiń
Z praktyki płatnika ZUS
- 30. Choroba pracownika po okresie pobierania świadczenia rehabilitacyjnego
- Jeżeli po wyczerpaniu okresu zasiłkowego pracownik nabędzie prawo do świadczenia rehabilitacyjnego, to należy zwrócić uwagę, jak ustala się okres zasiłkowy w razie kolejnej choroby po okresie...








