Portal BHP.pl - Codziennie bieżące informacje BHP

Rozwiń

Praca nadliczbowa

1. Rozliczenie godzin nadliczbowych i nadliczbowych nocnych

Pytanie: Pracownik służby drogowej jest zatrudniony w podstawowym systemie czasu pracy (8 godzin dziennie od 7.00 do 15.00). W dniu 15 lutego 2012 r. z ważnych przyczyn (zaśnieżenie) został...

2. Rozliczanie minut nadliczbowych

Pytanie: Pracuję w zakładzie linii kolejowych, w systemie równoważnych norm czasu pracy, praca regulowana jest harmonogramem czasu pracy, okres rozliczeniowy 1 miesiąc. W czasie zmian zachodzi...

3. Polecenie pracy w nadgodzinach ponad obowiązujący w zakładzie pracy limit godzin nadliczbowych

Pytanie: Pracuję na kopalni na stanowisku maszynisty wyciągowego w ruchu ciągłym. Po przepracowaniu około 9 miesięcy każdy z nas (maszynistów) ma już wypracowane 150 dozwolonych nadgodzin, za...

4. Sposoby rekompensaty pracy w godzinach nadliczbowych

Pytanie: Od października w firmie będą występowały nadgodziny. Proszę o informację, jak powinnam je rozliczać, czy naliczać pracownikom nadgodziny - 2 pierwsze 50%, następne 100%. Czy przeliczać...

5. Obliczanie przekroczenia tygodniowego limitu godzin nadliczbowych

Pytanie: Proszę o dokładną odpowiedź na pytanie dotyczące obliczania wymiaru godzin nadliczbowych w przypadku osób pracujących w równoważnym systemie czasu pracy. Jak traktuje się w...

6. Powstanie nadgodzin średniotygodniowych w przypadku pracownika zatrudnionego w niepełnym wymiarze...

Pytanie: Pracownik zatrudniony na 1/4 etatu z zapisem w umowie o pracę, że przekroczenie 7. godziny na dobę i 35. godziny przeciętnie tygodniowo stanowi pracę w godzinach nadliczbowych....

7. Oddanie dnia wolnego za pracę w sobotę a wliczanie tego czasu do rocznego limitu godzin...

Pytanie: Pracownik wykonywał prace w sobotę przez 4 godziny. Sobota jest dla niego dniem wolnym z tytułu przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy. Za tę sobotę został mu oddany dzień wolny. Czy te...

8. Nadgodziny pracowników zarządzających zakładem pracy

Pytanie: Proszę o informację, czy prezes zarządu w spółdzielni musi pracować w ustalonych godzinach pracy (tzn. 7.00-15.00, 8.00-16.00), czy może mieć nienormowany czas pracy, tzn. przyjeżdżać...

9. Ryczałt za pracę w nadgodzinach dla kierowcy

Pytanie: Zatrudniamy kierowców w podstawowym systemie czasu pracy. Zajmują się zwózką mleka od dostawców. Niektóre trasy zwózki z terenu działania Spółki są na tyle daleko, że czas pracy...

10. Rekompensata nadgodzin kierowników działów

Pytanie: Proszę o udzielenie informacji na temat godzin nadliczbowych kierownika działu. Prezes firmy chce płacić za godziny nadliczbowe dla kierownika działu, za pracę w dni powszednie. Z...

11. Nadgodziny zrekompensowane czasem wolnym a limit pracy w godzinach ponadwymiarowych

Pytanie: Pracownik jest zatrudniony od poniedziałku do piątku (8 godz. dziennie). Często zdarza mu się wykonywać pracę w sobotę lub niedzielę. W rekompensacie za pracę w nadgodzinach otrzymuje...

Rozwiń

Praca w dni wolne

12. Rekompensowanie członkom kadry zarządzającej (głównej księgowej i HR Managerowi) pracy w wolne...

Pytanie: Czy główna księgowa (kieruje odrębnym działem), która przychodzi do pracy również w soboty i niedziele, ma możliwość odbioru (wolnego lub nadgodzin) za te dni? Pracuje od poniedziałku...

13. Rekompensowanie pracy w wolną sobotę świadczonej przez pracownika zatrudnionego w równoważnym...

Pytanie: Mam pytanie dotyczące naliczania wynagrodzenia za godziny nadliczbowe. Pracownik pracuje w równoważnym systemie czasu pracy z możliwością przedłużenia czasu pracy do 12 godzin dziennie....

14. Obliczanie przekroczenia przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy w przypadku 12-miesięcznego okresu...

Pytanie: Jak obliczyć przeciętnie 5-dniowy tydzień pracy w 12-miesięcznym okresie rozliczeniowym (przyjmując rok kalendarzowy 2009)? Ile minimum dni wolnych w ciągu roku powinno udzielić się...

Rozwiń

Dokumentacja czasu pracy

15. Ewidencjonowanie czasu pracy i rekompensata nadgodzin przedstawicieli handlowych i kierowników...

Pytanie: Interesuje mnie sposób ewidencji czasu pracy oraz zasady wynagradzania handlowców, osób na stanowiskach kierowniczych oraz zarządu. Głównie chciałabym wiedzieć, jak powinna wyglądać...

Rozwiń

Czas pracy

16. Zgoda lekarza na pracę przez 8 godzin na dobę a zasady wynagradzania pracy świadczonej przez...

Pytanie: Pracownik z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności, którego obowiązuje czas pracy 7 godz. na dobę i 35 godz. Tygodniowo, dostarczył zaświadczenie od lekarza medycyny...

Rozwiń

Stosunek pracy

17. Praca tego samego rodzaju a możliwość zawarcia dodatkowej umowy z pracownikiem niepedagogicznym

Pytanie: Proszę o pomoc w następującej kwestii. Pracownica jest zatrudniona w zespole szkół na stanowisku sekretarza szkoły na pełen etat. Od września w tej szkole powstało uzupełniające liceum...

Rozwiń

Czas pracy

18. Planowanie czasu pracy bez naruszania doby pracowniczej

Pytanie: Pracownicy pracują w firmie w następujących godzinach: w poniedziałki od 8.00 do 16.00, a od wtorku do piątku od 7.00 do 15.00, soboty są wolne (czas pracy wynosi 8 godzin każdego dnia...

19. Nienormowany czas pracy dla kierownika w instytucji kultury

Pytanie: W instytucji kultury na podstawie regulaminu pracy obowiązuje podstawowy system czasu pracy, tzn. od poniedziałku do piątku od 8.00 do 16.00. Czy można pracownikowi kierownikowi wyrazić...

20. Czas pracy zastępcy dyrektora placówki

Pytanie: Czy zastępcę dyrektora w placówce prowadzącej działalność kulturalną obowiązuje nienormowany czas pracy - tak, jak dyrektora?Odpowiedź: Przez pracownika zarządzającego w imieniu...

21. Zmiana czasu a dłuższa praca pracownika w porze nocnej

Pytanie: Czy w nocy, kiedy następuje zmiana czasu, pracownik może pracować 13 godzin? Mamy równoważny czas pracy i zmiana nocna przypada od 18 do 6. Czy taką pracę należy zrekompensować czasem...

22. Rozliczanie pracy nadliczbowej pracownicy korzystającej z przerwy na karmienie

Pytanie: Pracownica zatrudniona w pełnym wymiarze czasu pracy w systemie podstawowym (od poniedziałku do piątku, od 7.00 do 15.00) korzysta z przerwy na karmienie w ten sposób, że kończy pracę o...

23. Zobowiązanie pracownika samorządowego do pozostawania w gotowości do pracy poza normalnymi...

Pytanie: W starostwie powiatowym działają dwa systemy alarmowe: antywłamaniowy i przeciwpożarowy. Trzech pracowników naszego starostwa zostało zobligowanych do pełnienia dyżurów - w razie...

24. Rekompensowanie pracy nadliczbowej pracowników samorządowych w przypadku korzystniejszych niż...

Pytanie: Jesteśmy jednostką budżetową. Na podstawie art. 39 ust. 1 i ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych został ustalony regulamin wynagradzania. W treści regulaminu zamieściliśmy zapis...

25. Rekompensowanie pracy ponadnormatywnej pracownika samorządowego zatrudnionego na kierowniczym...

Pytanie: Czy pracownik samorządowy zatrudniony na kierowniczym stanowisku urzędniczym może pracować w godzinach nadliczbowych? Jeśli tak, to na jakich zasadach są one rozliczane w przypadku...

26. Sposób rozliczenia pracy nadliczbowej pracownika samorządowego świadczonej w niedzielę oraz w nocy...

Pytanie: Jesteśmy jednostką samorządową. W związku z przeprowadzaną w maju i czerwcu 2010 r. akcją przeciwpowodziową i związanymi z nią dyżurami, mam pytanie o odbiór dni wolnych za pracę w...

27. Sposoby rekompensaty pracy nadliczbowej świadczonej przez pracownika samorządowego w wolną sobotę i...

Pytanie: Zgodnie z art. 42 ust. 4 ustawy o pracownikach samorządowych za pracę w godzinach nadliczbowych w zwykły dzień tygodnia oraz w wolną sobotę pracownicy otrzymują inny czas wolny w tym...

28. Rekompensata za pracę w dni wolne dla pracownika niepedagogicznego placówki oświatowej

Pytanie: Dyrekcja przedszkola organizuje bal dla rodziców dzieci uczęszczających do danej placówki. Personel ma obowiązek przygotowania, uczestniczenia i posprzątania po balu. Bal jest odpłatny...

29. Praca strażnika miejskiego w godzinach nadliczbowych i nocnych a sposób jej rekompensaty i termin...

Pytanie: Moje pytanie dotyczy wypłaty dodatku za nadgodziny i pracę w nocy dla pracownika zatrudnionego w urzędzie gminy. Pracownik jest zatrudniony jako strażnik miejski na umowę o pracę w...

30. Rekompensowanie pracownikom urzędu stanu cywilnego pracy nadliczbowej świadczonej w soboty

Pytanie: Pracuję w urzędzie stanu cywilnego i w niektóre soboty udzielamy ślubów, ale nie pracujemy 8 godzin, tylko np. 3, 4 godziny. Czy w związku z wejściem w życie od 1 stycznia 2009 r. nowej...

31. Określanie w umowie o pracę pracownika samorządowego ilości godzin nadliczbowych i ponadwymiarowych

Pytanie: Zmiany w ustawie o pracownikach samorządowych wprowadziły godziny nadliczbowe dla pracowników. Czy w związku z tym w umowie o pracę musi być określona maksymalna ilość tych godzin...

Rozwiń

Czas pracy

32. Czas pracy nauczyciela a konieczność realizowania dodatkowych zadań i zajęć

Pytanie: Moje pytanie dotyczy pedagogów - nauczycieli pracujących w poradni psychologiczno-pedagogicznej (jednostka nieferyjna). Czy w przypadku czasu pracy takiego nauczyciela można mówić o...

Rozwiń

Czas pracy

33. Planowanie i rozliczanie czasu pracy kierowcy samochodu osobowego o DMC do 3,5 tony

Pytanie: Zatrudniamy pracownika na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy w podstawowym systemie pracy (praca od poniedziałku do piątku) na stanowisku kierowcy. Prowadzi on pojazd...

34. Limit godzin nadliczbowych dla kierowcy

Pytanie: Zatrudniamy  jednego kierowcę (prowadzony samochód do 3,5 t). Pracownik pracuje w podstawowym czasie pracy od poniedziałku do piątku. Sobota jest dniem wolnym z tyt. 7-dniowego...

35. Rekompensata godzin nadliczbowych kierowcy

Pytanie: Jesteśmy Młodzieżowym Ośrodkiem Wychowawczym. W placówce przebywają chłopcy skazani na pobyt u nas przez sąd rodzinny. Mamy zatrudnionego kierowcę na pełnym etacie. Pracuje od godz....

Rozwiń

Wynagrodzenie za urlop i inne nieobecności, ekwiwalent za urlop

36. Obliczanie wynagrodzenia urlopowego pracownika otrzymującego ryczałt za godziny nadliczbowe

Pytanie: Kierowcy zatrudnieni w naszej spółce otrzymują ryczałt za godziny nadliczbowe. Czy do wyliczenia wynagrodzenia za 1 godzinę urlopu wypoczynkowego należy przyjąć czas faktycznie...

Rozwiń

Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe

37. Rekompensata za przedłużony czas służby strażaka a podatek dochodowy i składka zdrowotna

Pytanie: Artykuł 2 ustawy z 29 października 2010 r. o zmianie ustawy o Państwowej Straży Pożarnej stworzył podstawę prawną do wypłaty rekompensaty pieniężnej strażakowi za przedłużony czas...

38. 8-godzinna praca w wolną sobotę a sposób obliczania wynagrodzenia za nadgodziny wraz z dodatkiem

Pytanie: Pracownik świadczy pracę od poniedziałku do piątku od 7.00 do 15.00. W kwietniu 2010 r. wyjątkowo pracował w sobotę w godzinach od 7.00 do 15.00. Nie chcemy oddawać mu wolnego za...

39. Sposób obliczania wynagrodzenia i dodatku za nadgodziny przy 3-miesięcznym okresie rozliczeniowym

Pytanie: Bardzo proszę o prawidłowe wyjaśnienie i wyliczenia dotyczące nadgodzin na podanym przykładzie. Jakie należy się wynagrodzenie, a jakie dodatki za nadgodziny i czy została przekroczona...

40. Obliczanie dodatku za pracę w dobowych godzinach nadliczbowych dla pracownika wynagradzanego stawką...

Pytanie: W związku ze zwiększoną potrzebą produkcji szef firmy wydał zarządzenie, w związku z którym przez najbliższe 2 tygodnie pracownicy produkcyjni będą pracować zamiast 8 godzin dziennie po...

41. Rekompensata dniem wolnym pracy w niedzielę a obowiązek wypłaty wynagrodzenia za pracę w niedzielę

Pytanie: Pracownik pracuje w podstawowym systemie czasu pracy od poniedziałku do piątku. W niedzielę przepracował dodatkowo 2 godziny. W rekompensacie otrzyma inny, cały 8-godzinny dzień wolny....

42. Sposób obliczania wynagrodzenia i dodatku za godziny nadliczbowe dobowe i średniotygodniowe w...

Pytanie: Pytanie dotyczy sposobu obliczenia stawki godzinowej do naliczenia wynagrodzenia za nieoddane nadgodziny i dyżur. Kierowca ma stawkę miesięczną 1.500 zł brutto, pracuje w 3-miesiecznym...

43. Sposób obliczania wysokości odsetek ustawowych od zaległego wynagrodzenia za godziny nadliczbowe

Pytanie: Po kontroli PIP otrzymaliśmy zalecenie wypłacenia wynagrodzenia za godziny nadliczbowe za 3 lata wstecz. Jak prawidłowo wyliczyć odsetki od tych wynagrodzeń?Odpowiedź: Obliczenie...

Rozwiń

Dodatki do wynagrodzenia

44. Potrącanie dodatku funkcyjnego za dni usprawiedliwionej nieobecności z powodu odbioru nadgodzin

Pytanie: Czy można potrącić pracownikowi dodatek funkcyjny za dzień wolny usprawiedliwiony, który stanowi rekompensatę: za pracę w wolną sobotę (8 godzin) oraz za pracę w nadgodzinach (czas...

Rozwiń

Umowa zlecenia

45. Urlop wypoczynkowy i wynagrodzenie za dodatkowo wypracowane godziny dla zleceniobiorcy

Pytanie: Zatrudniamy na umowę zlecenia na 1/2 etatu osobę na stanowisku kierownika ds. zarządzania biurem. W umowie czas pracy określono na 20 godzin tygodniowo. Jest to osoba prowadząca własną...

Rozwiń

Umowa o dzieło

46. Zatrudnienie na podstawie umowy o dzieło a prawo do wynagrodzenia za nadgodziny

Pytanie: W grudniu 2009 r. pracownik został zwolniony i teraz pracuje na umowę o dzieło, chociaż sam dokument nie został podpisany. Oprócz tego pracownik jest stróżem nocnym. Ile godzin powinien...

Rozwiń

Czas pracy w podróży służbowej

47. Rozliczanie czasu pracy pilota wycieczek krajowych i zagranicznych

Pytanie: Jesteśmy firmą działającą w branży turystycznej i część z zatrudnionych pracowników wykonuje okazjonalnie pracę w charakterze pilotów wycieczek (krajowych i zagranicznych), która polega...

48. Czas przejazdu w podróży służbowej w celu odbycia szkolenia a czas pracy i minimalny odpoczynek...

Pytanie: Zostałam skierowana przez pracodawcę na szkolenie zawodowe, które odbywać się będzie poza miejscem zamieszkania oraz pracy. W rezultacie po zakończeniu szkolenia będę wracała do domu...

49. Rozliczanie czasu pracy w podróży służbowej

Pytanie: Mam zatrudnionego instruktora choreografa zespołu pieśni i tańca. Wyjeżdża on z zespołem na występy po Polsce oraz na wyjazdy zagraniczne. Jak rekompensować jego czas pracy, jak liczyć...

50. Określenie w umowie miejsca pracy a podróż służbowa

Pytanie: W Spółce zatrudnionych mamy przedstawicieli handlowych i kierowników sprzedaży, którzy w umowach o pracę mają określone miejsce pracy, np. teren województwa mazowieckiego, a w przypadku...

Rozwiń

Pojazd prywatny do celów służbowych

51. Odbiór dni wolnych za pracę w nadgodzinach a pomniejszanie miesięcznego ryczałtu za używanie...

Pytanie: Pracownikowi wypłacamy miesięczny ryczałt za używanie własnego samochodu do celów służbowych. W danym miesiącu pracownik miał 2 dni wolnego z tytułu odbioru godzin nadliczbowych. Czy...

Rozwiń

Wynagrodzenie zasadnicze

52. Konsekwencje wypłacenia pracownikowi wynagrodzenia w wyższej wysokości

Pytanie: W zależności od ustaleń faktycznych, wypłacenie pracownikowi przez pracodawcę wynagrodzenia wyższego niż określone w umowie o pracę może stanowić dorozumianą zmianę umowy albo zapłatę...

Rozwiń

Aktualności Kadry 2009

53. SN: Nadgodziny mogą być stwierdzone na podstawie notatek, jakie sporządza pracownik!

Pracodawca, który nie prowadzi ewidencji czasu pracy, może mieć poważny problem, zwłaszcza, gdy pracownik wystąpi do niego z żądaniem o wypłatę wynagrodzenia za przepracowane nadgodziny. W jednym z...

54. GIP: Pracownik musi znać sposób rekompensaty godzin nadliczbowych odpowiednio wcześniej!

Przy 1-miesięcznych okresach rozliczeniowych przeważnie nie ma problemu. Sytuacja komplikuje się przy okresach dłuższych… O czym mowa? O rekompensowaniu pracy w dobowych godzinach...

Rozwiń

Aktualności Kadry 2010

55. Praca w urzędach państwowych w nadgodzinach i w nocy także dla urzędników-rodziców!

Urzędy państwowe idą z duchem czasu… Już niedługo bezwzględny zakaz zatrudniania pracowników tych urzędów opiekujących się dziećmi w wieku do lat 8 w równoważnym systemie czasu pracy,...

Rozwiń

Aktualności Kadry 2011

56. Mieszany czas pracy - a co to takiego?

Zadaniowy system czasu pracy to jeden z najwygodniejszych systemów - zarówno dla pracodawcy, jak i pracownika. Ale pod jednym warunkiem… Jakim? Tak pracodawca, jak i pracownik, muszą wiedzieć...

Rozwiń

Aktualności Płace 2011

57. Dodatkowe wynagrodzenie za godziny nadliczbowe także dla członków korpusu służby cywilnej?

Praca w urzędzie zazwyczaj kojarzy się ze sztywnymi godzinami pracy i dodatkowymi przywilejami (jak np. dodatek stażowy, nagroda jubileuszowa czy trzynastka). Jest jednak druga strona medalu, z...

Rozwiń

Temat tygodnia

58. Czas wolny za nadgodziny – o czym musi pamiętać pracodawca?

  Udzielanie czasu wolnego w niewłaściwym okresie rozliczeniowym, zaniżanie ilości godzin do odbioru oraz błędne wyliczanie pensji pracownika – to najczęstsze błędy popełniane przez pracodawców...

Rozwiń

Aktualności Płace 2010

59. SN: Za pracę w nadgodzinach za granicą trzeba płacić w euro

Polscy pracodawcy coraz częściej wysyłają swoich pracowników za granicę - czy to w podróże służbowe, czy też na dłuższy okres (delegowanie). Jeśli pracodawca określi wysokość wynagrodzenia takiego...