Urlop wypoczynkowy i zwolnienie od pracy pracownicy samotnie wychowującej niepełnosprawne dziecko
Magdalena Rycak
10-12-2007
| Pytanie: Pracownica samotnie wychowująca dziecko w wieku 2 lat z orzeczeniem o niepełnosprawności wyjeżdża na turnusy rehabilitacyjne kilka razy w roku, będąc osobą czynną zawodowo. W związku z tym, czy ma prawo, oprócz 26-dniowego urlopu, do jakiegoś dodatkowego urlopu w związku z niepełnosprawnością dziecka? |
Artykuł dostępny po zalogowaniu
Zaloguj się, aby przeczytać artykuł!
Aby mieć dostęp do płatnych artykułów (i wybranych bezpłatnych), należy zalogować się do Portalu Kadrowo-Płacowego. Jeśli jeszcze nie masz konta, zarejestruj się. Dzięki temu zyskasz:
- Pewność, że jako pierwszy dowiesz się o zmianach prawnych i nowościach
- Możliwość zamawiania płatnych artykułów, narzędzi i porad
Nie masz jeszcze konta w portalu?
Zarejestruj sie
Sprawdz pełną ofertę
