Portal Kadrowo-płacowy Portal Kadrowo-płacowy - Codziennie bieżące informacje

Nie pamiętasz hasła?
Wtorek, 21 października 2014
» Kadry»Rozwiązanie stosunku pracy»Wypowiadanie umów»Rozwiązanie z przyczyn organizacyjnych

Rozwiązanie z przyczyn organizacyjnych

Zwolnienie z powodu likwidacji stanowiska pracy a możliwość zatrudnienia na to stanowisko innego pracownika

Małgorzata Lenarczyk-Brachet 2 kwietnia 2009
Pytanie: Czy istnieje możliwość zatrudnienia innego pracownika na miejsce pracownika zwolnionego z powodu likwidacji stanowiska pracy?

Artykuł dostępny tylko dla zalogowanych użytkowników

Pozostało jeszcze 97% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp

Logowanie

Nie pamiętasz hasła?
wróć do listy

Powiązane artykuły

Rozwiązanie umowy z powodu likwidacji stanowiska pracy narusza ochronę...

Renata Zawiślak 5 2012

Pytanie: Zatrudniamy kobietę, która w listopadzie skończyła 57 lat. Nie mamy udokumentowanych lat pracy liczonych do emerytury. Planujemy zlikwidować jej stanowisko pracy. Proszę o odpowiedź czy...

Likwidacja stanowiska pracy a możliwość wypowiedzenia umowy pracownikowi...

Katarzyna Wrońska-Zblewska 12 2012

Pytanie: Rada Nadzorcza zatwierdziła uchwałą strukturę organizacyjną spółdzielni, zmniejszając zatrudnienie o 3 etaty w pionie pracowników umysłowych. Rada Nadzorcza powyższe uzasadnia...

Pracodawca nie może zwolnić pracownika po 182 dniach choroby

Katarzyna Pietruszyńska 12 2012

Pytanie: Pracownica po urlopie wychowawczym na 2 dzieci łącznie po 6 latach poszła na zwolnienie lekarskie. Co jeśli pracownica po 182 dniach choroby stawi się do pracy, a my chcemy ją zwolnić?...

Klauzulę o rozwiązaniu umowy terminowej za wypowiedzeniem można wprowadzić w...

Katarzyna Pietruszyńska 25 2013

Pytanie: Pracodawca zawarł z pracownikiem umowę na czas określony na okres od 1 sierpnia 2012 r. do 31 grudnia 2014 r. W umowie nie została przewidziana klauzula o możliwości rozwiązania umowy o...

Rozwiązanie umowy o pracę z nielojalnym pracownikiem

Michał Culepa 30 2012

Niepoinformowanie pracodawcy o zamiarze rozpoczęcia nauki na aplikacji radcowskiej jest zachowaniem nielojalnym. Sprawdź, dlaczego!

Narzędzia

 
 

Kalkulatory


Praktyczne narzędzia kadrowe, podatkowe i ubezpieczeniowe

Wzory dokumentów

 

Wzory i formularze niezbędne dla każdego pracodawcy i płatnika. Pobierz w doc lub PDF

Listy kontrolne

 

Sprawdź czy wszystko wykonujesz poprawnie

Wskaźniki


Wynagrodzenia, odsetki, podatki, składki ZUS i wiele innych aktualnych wskaźników

Szkolenia

 

Szkolenia i warsztaty dla specjalistów ds. kadr i płac

Akty prawne


100 najistotniejszych stale aktualizowanych aktów prawnych

Orzeczenia


Kluczowe stanowiska sądów w sprawach z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych

Komunikaty ZUS


Informacje i komunikaty Zakładu Ubezpieczeń Społecznych

Wideo

 

Porady wideo ekspertów

 

Kalendarz wydarzeń

Październik 2014
Pon Wto Śro Czw Pią Sob Nie
    01 02 03 04 05
06 07 08 09 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    
Zgłoś wydarzenie

Zbliżające się wydarzenia:

HR na szpilkach

30 października 2014

Więcej »
Więcej: Kalendarz wydarzeń
Realizacja: Ideo, Powered by:
Portalkadrowy.pl Copyright © 2007-2014 Wszelkie prawa zastrzeżone

Strona używa plików cookies.

Kliknij tutaj, żeby dowiedzieć się jaki jest cel używania cookies oraz jak zmienić ustawienia cookie w przeglądarce.
Korzystając ze strony użytkownik wyraża zgodę na używanie plików cookies, zgodnie z bieżącymi ustawieniami przeglądarki.