Wbrew niektórym pogłoskom urlop zaległy za 2011 r. będzie można wykorzystać do 30 września 2012 r.
Tzw. ustawa de regulacyjna bis wprowadza zasadę, że urlopu niewykorzystanego w danym roku należy pracownikowi udzielić najpóźniej do dnia 30 września następnego roku kalendarzowego. Oczywiście reguła ta nie dotyczy urlopu na żądanie.
W związku z brakiem przepisów przejściowych powstało pytanie od którego urlopu zaległego będzie można go wykorzystać do 30 września - czy nowe przepisy obowiązują już dla urlopu zaległego za 2011 r. czy dopiero od 2012 r.?
Niemniej jednak wiemy już, że zarówno zdaniem MPiPS jak i GIP (mimo krążącego nieoficjalnego stanowiska) już urlop zaległy za 2011 r. będzie można wykorzystać nie do końca I lecz III kwartału roku.
| Pracownik nie wykorzystał w 2011 r. 8 dni urlopu (przy czym wykorzystał wszystkie 4 dni urlopu na żądanie). W związku z tym, w dniu 1 stycznia 2012 r. urlop ten stanie się urlopem zaległym, który pracownik będzie mógł wykorzystać najpóźniej do 30 września 2012 r. |
Podstawa prawna:
» art. 168 ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94),
» art. 1 ustawy z 16 września 2011 r. o redukcji niektórych obowiązków dla obywateli i przedsiębiorców (Dz.U. nr 232, poz. 1378).
» art. 168 ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94),
» art. 1 ustawy z 16 września 2011 r. o redukcji niektórych obowiązków dla obywateli i przedsiębiorców (Dz.U. nr 232, poz. 1378).
Komentarze (0)