Nabór na urzędnicze stanowisko w jednostce samorządowej a sposób potwierdzania niekaralności kandydata
Łukasz Pisarczyk
13-05-2009
| Pytanie: Czy pracodawca, w oparciu o art. 6 ust. 3 pkt 2 ustawy z 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, może żądać od kandydatów przystępujących do otwartego naboru na stanowisko urzędnicze złożenia zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego? Czy w momencie naboru jednym z wymaganych dokumentów może być oświadczenie kandydata o niekaralności? |
Artykuł niedostępny
Zaloguj się!
Aby mieć dostęp do niedostępnych artykułów, należy zalogować się do Portalu Kadrowo-Płacowego. Jeśli jeszcze nie masz konta, zarejestruj się. Dzięki temu zyskasz:
- Dostęp do największego internetowego serwisu o tematyce kadrowo-zusowskiej
- Pomocne w codziennej pracy informacje, nowości i narzędzia
- Pewność, że jako pierwszy dowiesz się o zmianach prawnych i nowościach
- Możliwość zamawiania płatnych artykułów, narzędzi i porad
Możesz wykupić też jednorazowy dostęp do tego artykułu:
Zamów w pakiecie
